Percorso Formativo in materia di Relazioni Sindacali

L’intervento, coordinato da FormezPA su richiesta del Dipartimento per la programmazione e la gestione delle risorse umane, finanziarie e strumentali – Direzione generale delle risorse umane del Ministero, acquisti e affari generali - Ufficio III, prevede la realizzazione di un percorso formativo specialistico in materia di “Relazioni sindacali“ da rivolgere ai dirigenti ed alle aree funzionali del Ministero, in attuazione del Piano di formazione 2011/2013 per il personale amministrativo del MIUR. Le finalità didattiche che l’intervento formativo si propone di perseguire possono essere così sintetizzate: • aggiornare le conoscenze su discipline e tematiche in continua evoluzione (la legislazione del lavoro pubblico, la contrattazione, l’evoluzione dei modelli di relazioni sindacali); • aumentare il grado di integrazione operativa fra le varie figure professionali che operano nell’area delle risorse umane; • sollecitare un esame critico delle fattispecie più ricorrenti nelle gestione delle relazioni sindacali e proporre soluzioni ed interventi coerenti con la disciplina vigente; • migliorare la qualità delle relazioni e la capacità di comunicazione all´interno della struttura, sia a livello verticale che orizzontale. Il programma formativo è orientato ad operare una attenta disamina della normativa legislativa e contrattuale, degli orientamenti dottrinali e giurisprudenziali, nonché delle tecniche per la corretta gestione delle relazioni sindacali con particolare attenzione alla conduzione delle trattative e delle strategie negoziali. L’attività integrerà la fase conoscitiva, orientata al trasferimento di conoscenze e competenze, con un’attenzione alla dinamica dell’interpretazione giuridica alla luce trasformazioni in corso, con quella delle abilità, strutturata su analisi di caso ed esercitazioni propedeutiche alla predisposizione di norme e regole. La metodologia didattica è articolata in un percorso di base in modalità e-learning in cui viene proposto l’inquadramento teorico dei temi trattati, integrato da webinar di approfondimento specialistico, per la disamina di casi e soluzioni operative con il contributo di esperti in materia.

Destinatari: 

Dirigenti e personale delle aree funzionali degli uffici centrali e perifierici del MIUR che opera nell'ambito della contrattazione

Ambito Territoriale: 
Fonte di finanziamento: 
Fondi nazionali
Diritti: 
Settore: 
Ministeri e comparto scuoola
Risorse collegate: 
Lingua: 
Formato: 
Responsabile Progetto: 
Risorse coinvolte: 
Vincenzo Veneziano Raffaele Luongo Michele Coletta Ornella Liguori
Unità organizzativa: 
Reclutamento Selezione e Coordinamento del sistema formativo